Sine Uberlândia implanta intermediação de mão-de-obra autônoma

UBERLÂNDIA (17/08/07) – A partir desta segunda-feira (20), o Sine de Uberlândia, coordenado pela Secretaria de Estado de Desenvolvimento Social (Sedese), realiza treinamento para toda a equipe de atendentes. Os motivos são as modificações realizadas no posto para melhorar os serviços oferecidos. Além da reformulação do atendimento do seguro-desemprego, Uberlândia passa a contar com o serviço de intermediação de mão-de-obra autônoma, no próximo dia 27 de agosto. Durante a capacitação dos funcionários, no período de 20 a 24 de agosto, o Sine de Uberlândia não vai funcionar.

Atualmente, os postos do Sine que fazem a intermediação de mão-de-obra autônoma são o da Praça Sete, em Belo Horizonte, e os das cidades de João Monlevade, Juiz de Fora, Montes Claros, Patos de Minas e Betim. Uberlândia implanta o serviço devido a grande demanda de trabalhadores ligados à área de serviços gerais. “Já oferecemos cursos de cuidador de idosos, jardineiro, diaristas e domésticas. Vamos aproveitar esse pessoal e oferecer os serviços deles. Já estamos montando também duas turmas, com 50 alunos cada uma, voltadas para limpeza e organização de ambiente e para a construção civil. Estes também entrarão para o nosso banco de dados”, explica Jane Clemente, diretora da Regional da Sedese em Uberlândia.

Ainda de acordo com Jane, os profissionais que fizeram cursos para serviços autônomos no Sine de Uberlândia já estão aptos a disponibilizar os serviços por meio do posto. Quem ainda não se qualificou pelo Sine deve apresentar carteira de identidade, atestados de bons antecedentes e de saúde, comprovante de endereço, uma foto 3x4 e duas referências por escrito para participar da intermediação. Já quem precisa contratar os profissionais cadastrados, basta ligar para (34)3236-7188, das 8h às 17h.

O serviço é gratuito e serve como caminho seguro para encontrar um bom profissional. Ao mesmo tempo, o Sine também é alternativa para essa mão-de-obra autônoma não ficar sem trabalho. Os atendentes do posto fazem o cadastramento das pessoas que oferecem seus serviços, bem como das demandas do mercado. O cruzamento dessas informações permite a uma dona de casa, por exemplo, escolher uma diarista adequada à sua necessidade. Já o trabalhador encontra vagas e cursos de qualificação para adequá-lo às exigências do mercado.

O Sine de Uberlândia atende, diariamente, 600 pessoas e de janeiro até agosto deste ano foi o responsável pela colocação de 3.209 trabalhadores no mercado de trabalho, número 52% maior que o atingido no mesmo período do ano passado.