A partir desta segunda-feira (26/7), estão abertas as inscrições para a 6ª edição do Prêmio Inova Minas Gerais. Servidores, estagiários, bolsistas e empregados públicos do Poder Executivo estadual terão até 24/8/2021 para participar, inscrevendo projetos nas categorias: “Iniciativas Implementadas de Sucesso” – dividida nas modalidades “Inovação em Processos Organizacionais” e “Inovação em Políticas Públicas” – e “Ideias Inovadoras Implementáveis”. As inscrições devem ser feitas no site www.premioinova.mg.gov.br.

O edital da premiação foi publicado no Diário Oficial do Estado em 11/7. Para este ano, o Prêmio Inova traz novidades nas premiações, com valores superiores aos pagos nos anos anteriores. Os vencedores receberão: 1° lugar - R$ 10 mil; 2° lugar – R$ 7,5 mil; 3° lugar – R$ 5 mil; 4º lugar – menção honrosa.

Outra novidade desta edição é o chamamento para compor a banca avaliadora da primeira etapa. As inscrições já foram encerradas e a publicação da lista com o nome dos avaliadores selecionados está prevista para 7/8.

O Prêmio Inova é uma iniciativa da Secretaria de Estado de Planejamento e Gestão (Seplag), com coordenação conjunta do Banco de Desenvolvimento de Minas Gerais (BDMG) e parceria da Ouvidoria-Geral do Estado de Minas Gerais (OGE-MG). 

Experiência que transforma

A participação no Prêmio Inova Minas Gerais proporciona novas oportunidades, agrega conhecimento, possibilita a troca de experiências e valoriza os servidores e suas iniciativas. Ganhadora do 4º lugar da categoria Ideias Inovadoras Implementáveis na edição 2020, Laura Mangualde passou a desenvolver o seu trabalho com novas perspectivas após a participação no prêmio.

Especialista em Políticas Públicas e Gestão Governamental e servidora da Secretaria de Estado de Governo (Segov), Mangualde concorreu com o projeto Programa de Desenvolvimento da Gestão Municipal, pelo qual recebeu menção honrosa. 

“Certamente, foi um impulso para a minha carreira e uma motivação adicional para que pudesse contribuir ainda mais com a sociedade mineira. É uma experiência que recomendo a todos os servidores. Neste ano, pretendo me inscrever novamente”, afirma Laura. 

Desenvolvido em parceria com outros dois servidores, Gean Fernandes e Rafael Hargreaves, o Programa de Desenvolvimento da Gestão Municipal propõe a profissionalização e o aperfeiçoamento das prefeituras, com foco na modernização, redução de gastos, prospecção de novas fontes de financiamento e aumento da qualidade dos serviços prestados. 

O projeto permite reaproximação dos municípios com a administração pública estadual, além do fortalecimento político-institucional dessas esferas governamentais. A proposta também beneficia o Executivo mineiro, já que os municípios estarão mais aptos a executar os processos e preparados para a realização de convênios e parcerias com o Governo do Estado.
 

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